-        كلية الأعمال تستحق منا الحفاظ على مكانتها ومكتسباتها وتطوير مواردها

-        مطلوب من الجامعة تأمين بيئة تعليمية صحية وسليمة للطلبة

 أكد رئيس الجامعة الأستاذ الدكتور مالك الشرايري، أن الحفاظ على ألق جامعة اليرموك وتعظيم إنجازاتها وقيمها ومواجهة التحديات هو مسؤوليتنا جميعا، وبالتالي العمل بروح الفريق الواحد للوصول بجامعتنا إلى ما هو أفضل.
وأضاف خلال لقائه أسرة كلية الأعمال، إن "اليرموك" تستحق منا جميعا السعي للحفاظ على هويتها ومكانتها ومكتسباتها، وتحسين وتطوير مواردها والفرص المتاحة.
وتابع: إن كافة القرارات المتخذة في الجامعة جوهرها تحقيق الصالح العام للمؤسسة التعليمية، مشددا على أنها لا تُتخذ بناء على قرار شخص واحد، وإنما هي قرارات تَعتمد في مرجعيتها على المجالس الحاكمية في الجامعة.
وأشار الشرايري إلى أن كلية الأعمال كانت وما زالت أحد مراكز القوة والتميز في الجامعة، فقد أثبت خريجوها مدى تميزهم وقدرتهم على أن يكونوا خير سفراء لليرموك في مختلف المواقع التي تقلدوها داخل المملكة وخارجها، لافتا إلى أن التطور الذي شهدته الكلية يحتم عليها السعي للحصول على الاعتمادية الدولية لبرامجها المختلفة، الأمر الذي سينعكس إيجابا على عمليتها التعليمية والبحثية بشكل خاص، وعلى سمعة الجامعة الدولية بشكل عام.
وشدد الشرايري على أن الطالب هو محور العملية التعليمية في الجامعة، ومن الضروري تأمين بيئة تعليمية صحية وسليمة، مبينا أن بناء قدراتهم وتعزيز تنافسيتهم هو من أولويات الجامعة التي تحرص على تنفيذها من خلال تنظيم الأنشطة التفاعلية المختلفة التي تصقل شخصياتهم.
ودعا إلى أهمية تطوير الخطط الدراسية بما يعزز من مهارات الطلبة ومعارفهم في مجال تخصصهم، الأمر الذي من شأنه تشجيع الطلبة على الخروج من "منطقة الراحة COMFORT ZONE" الخاصة بهم والإنطلاق نحو المستقبل.
وتابع: إن من أهم المعايير التي تُصنف عليها الجامعات هو معيار التوظيف لخريجيها، الأمر الذي يحتم علينا إيلاء الطالب جُل اهتمامنا ورعايتنا، ومتابعة خريجي الجامعة والتواصل الدائم معهم في مختلف مواقعهم مما يشكل نوعا من التواصل الدائم بين الجامعة وخريجيها من مختلف التخصصات وينعكس إيجابا على توفير فرص العمل للطلبة بعد التخرج.
وشدد الشرايري على ضرورة دعم مشاريع الطلبة المتميزة ومتابعتها للوصول بها إلى حيز التنفيذ من خلال إقامة مؤتمر علمي لعرض هذه المشاريع، وضرورة التشبيك مع مختلف الجهات العلمية والبحثية الدولية، بالإضافة إلى التعاون مع الجهات المحلية، وتعاون الكليات فيما بينها، لإنتاج بحوث علمية رصينة قابلة للتطبيق على أرض الواقع لها انعكاسها الإيجابي على المجتمعات.
وأشار إلى أن التغيرات التكنولوجية المتسارعة وما يشهده عصر الرقمنة الحالي يحتم علينا التوجه نحو إنشاء دبلومات مهنية في مختلف التخصصات الحديثة، واستقطاب رواد الأعمال وقصص النجاح في هذه المجالات ليكونوا جزءا من عملية التعليم في هذه الدبلومات، مما يمكننا من تخريج جيل من الموارد البشرية المؤهلة والقادرة على مواكبة التغيرات المتسارعة.
وفيما يخص الهيئة الإدارية في الجامعة، قال الشرايري: إنهم الذراع المساندة لهذه المؤسسة التعليمية التي ما كانت لتنجح وتستمر دون دعمهم وجهودهم، وعلى استثمار الجامعة لكافة الطاقات البشرية في من أجل تطويرها والحفاظ على سير العمل فيها، مشيرا إلى أن عملية "التقييم الذاتي للموظف" هي سنة حميدة يجب أن تنضج وتستمر.
وكان عميد الكلية الدكتور يحيى بني ملحم، قد استعرض في بداية اللقاء نشأة الكلية وما تضمه من برامج أكاديمية لمرحلتي البكالوريوس والماجستير، مستعرضا اهم نقاط القوة التي تميز الكلية وتطلعاتها المستقبلية، بالإضافة إلى التحديات التي تواجهها وسبل مواجهتها.